Managing Director (pharma)
- Vakgebied
- Management
- Salaris
- Salaris vertrouwelijk
- Locatie
- Leiden
- Dienstverband
- Permanent
- Headhunter
- Derks & Derks voor Ofimedicine
Meer € 100K+ vacatures
De organisatie
Ofimedicine is een toonaangevend bedrijf in de farmaceutische industrie, gespecialiseerd in de productie van generieke geneesmiddelen. Met circa 80 professionals levert zij een pakket van ongeveer 60 medicijnen, waaronder antidepressiva, opiaten en OTC-medicijnen, aan MAH-houders, groothandels, apotheken, zorginstellingen, drogisterijen en ziekenhuizen. Als groeiende organisatie biedt zij een collegiale werkomgeving waarin talent en persoonlijke groei worden gestimuleerd. Het doel is om uit te groeien tot een organisatie die zowel CMO- als CDMO-diensten en eigen portfolioactiviteiten aanbiedt. De verwachting is dat de organisatie zal groeien naar 150-200 medewerkers.
De Ofichem Groep, gevestigd in Ter Apel, is al jaren succesvol in de ontwikkeling, productie en distributie van API’s (actieve farmaceutische ingrediënten). De groep, met in totaal 170 medewerkers verdeeld over verschillende bedrijven, is het enige Nederlandse bedrijf dat zowel API’s ontwikkelt en produceert, als medicijnen. De overname van de productiesite in Leiden biedt nieuwe mogelijkheden voor verdere integratie van activiteiten. Ofimedicine is een belangrijke pijler binnen deze strategie en de Ofichem Groep ondersteunt de nieuwe Managing Director actief in het behalen van de doelstellingen.
De positie
Als Managing Director ben je de drijvende kracht achter de organisatie en geef je verder richting aan de toekomst van de generieke geneesmiddelenproductie in Nederland. Ofimedicine is ambitieus en wil op termijn doorgroeien naar een fully integrated company. Ondernemerschap en eigenaarschap worden hier volledig van je verwacht: je voelt je eigenaar van Ofimedicine B.V.
Verder bouwen aan één van de laatste generieke geneesmiddelenproducenten van Nederland.
Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een strategische visie, door een koers uit te stippelen voor de groei van de organisatie, waarbij je rekening houdt met de dynamiek van de farmaceutische markt. In deze rol benut je operationele, financiële, strategische en commerciële ervaring om nieuwe kansen te verkennen en innovatieve benaderingen te ontwikkelen om de marktpositie te versterken.
Daarnaast demonstreer je leiderschap door je team te inspireren en motiveren om hun beste werk te leveren en de gezamenlijke missie te vervullen. In dit proces neem je het bestaande en groeiende team mee naar een ‘next level’. Stakeholdermanagement speelt een cruciale rol: je onderhoudt relaties met belangrijke stakeholders, waaronder regelgevende instanties, partners en klanten, om de groei van het bedrijf te ondersteunen. Je zorgt hierbij voor een gezonde financiële performance en dat meetbare doelstellingen gehaald worden om de organisatie naar nieuwe hoogten te leiden.
Kandidatenprofiel
- wo werk- en denkniveau met minimaal 10 jaar leidinggevende ervaring in de farmaceutische productie en/of in C(D)MO’s;
- sterke strategische plannings-, bedrijfsontwikkelings- en leiderschapsvaardigheden;
- ervaring met de generieke en/of OTC-markt is een sterke pre;
- hands-on mentaliteit, klantgericht, resultaatgericht en mensgericht met overtuigingskracht;
- passie voor gezondheidszorg en diepgaande kennis van de geneesmiddelenindustrie, met een drang om een eigen organisatie op te bouwen;
- uitstekende communicatie in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Het aanbod
- een unieke kans om een generieke geneesmiddelenproducent in Nederland te leiden;
- droombaan voor een echte ondernemende en innovatieve directeur;
- maatschappelijk relevante organisatie met veel potentie;
- samen bouwen aan een gezondere toekomst voor Nederland;
- arbeidsvoorwaarden passend bij de zwaarte van de functie;
- rol waar de ogen op gericht zijn.
Interesse?
Je wordt uitgenodigd op deze positie te reageren via onderstaande formulier. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Pieter van Gelderen of Jan Derks via +31 (0)33 472 80 87.
Een assessment maakt deel uit van de selectiemethode.
Onze opdrachtgever heeft er bewust voor gekozen om de procedure door Derks & Derks B.V. te laten behandelen. Wij vragen nadrukkelijk je reactie aan Derks & Derks te richten.
Over deze headhunter - Derks & Derks
Al ruim 20 jaar specialist in Life Sciences & Healthcare. Snel en gedegen, maar met oog voor kwaliteit, verbinden wij de behoeften van organisaties met de wensen en mogelijkheden van de juiste hoger opgeleide kandidaten.
De invulling van top executive functies vergt een specifieke aanpak en benadering. Het vinden, kénnen en persoonlijk benaderen van kandidaten op board room niveau is een specialisme op zich. Wij hebben de kennis en expertise in huis om Executives voor jouw bedrijf te searchen.