CFO

Bedrijfsprofiel

Humares B.V. is een gespecialiseerde dienstverlener op de internationale flexibele arbeidsmarkt. Onze werkmaatschappijen zijn gespecialiseerd in het uitzenden, detacheren en werving & selectie van maritiem (Oceanwide), technisch (Maintec) en industrieel personeel (TiP personeelsdiensten).
Al meer dan 30 jaar opereren wij met succes in een markt waar de vraag naar goed gekwalificeerd personeel hoog is, maar het aanbod zeer laag. Onze focus is Nederland en als tweede thuisland België. De omzet bedroeg over 2008 circa 120 mio.
Humares is opgericht in 1976 en het hoofdkantoor is gevestigd in Vlissingen.
De onderneming heeft de afgelopen twee jaar door verschillende omstandigheden haar groeidoelstellingen niet kunnen behalen en heeft inmiddels een aantal herstructureringen doorgevoerd. Naast de nieuw aan te stellen CEO is de focus van de CFO vooral gericht op herstel van winstgevendheid van de diverse bedrijfsonderdelen en Humares als totaal, waardoor de basis voor groei weer wordt hersteld.

Functieomschrijving CFO

U krijgt primair de opdracht om de financieel-administratieve organisatie en processen te optimaliseren zodat Finance de rol van business partner sterker kan vervullen.
U bent verantwoordelijk voor alle aspecten van Finance en IT, zowel hiërarchisch als functioneel naar de wereldwijde organisatie.

Belangrijke aandachtspunten zijn hierbij:

• Doorvoeren van efficiency verbeteringen en effectiviteit vergroten van financieel-administratieve processen, o.a. door het optimaliseren van de maandelijkse afsluitingen en management-informatie en verkorten van de doorlooptijd hiervan.
• De financiële en administratieve organisatie moet verder gestroomlijnd worden, zowel in kwaliteit als in kwantiteit, waarbij u direct de Finance organisatie in Vlissingen aanstuurt en tevens leiding geeft aan- en steunt op- ervaren financiële managers in twee andere financiële centra (België en Cyprus).
• Doorontwikkelen van de tweemaandelijkse cyclus van forecasting, gebaseerd op betrouwbare maandelijkse actuals en KPI's, waarbij snel zicht wordt verkregen op de ontwikkeling van de resultaten van de bedrijfsonderdelen over een "5 quarter rolling" periode. Specifieke aandacht voor rendementseisen en margeontwikkeling.
• Evaluatie en implementatie van reeds in gang gezette Transfer Pricing en Tax Planning initiatieven.
• Implementatie van een valuta- en interest beleid .
• Een aantal acquisities van de afgelopen jaren moet op diverse operationele en financieel-administratieve terreinen nog verder in de Humares organisatie geïntegreerd worden, waarbij het aantal juridische entiteiten verder verminderd wordt.
• Ontwikkeling van finance policies en procedures en de handhaving daarvan door alle bedrijfsonderdelen.
• Het implementeren van meer zekerheden in de IT infrastructuur (back-up en disaster recovery processen).

Functie-eisen

De CFO die wij zoeken voldoet aan het volgende profiel:

• Ervaren turnaround manager, gericht op efficiency en effectiviteit van financieel-administratieve processen, met brede kijk op alle aspecten van de bedrijfsvoering, waardoor effectief de rol van businesspartner vervuld wordt.
• Ervaring in het zelfstandig opstellen van de Jaarrekeningen, zowel geconsolideerd als individueel, als ook met fiscale aangiften.
• Is primair contactpersoon met internationale Accountants en Fiscaal adviseurs.
• Aantoonbare ervaring met acquisities, desinvesteringen, herstructureringen en onderhandelingen met financiële instellingen.
• Door de veelheid van buitenlandse operaties is kennis van en ervaring met internationale tax en treasury modellen essentieel.
• Het bevorderen van compleetheid van administratieve en juridische documentatie m.b.t. transacties die plaatsvinden.
• Een manager met drive, energie en charisma. Down to earth mentaliteit.  Integer en betrouwbare businesspartner voor de CEO, het directieteam, de bedrijfsdirecteuren en de Raad van Commissarissen.
• Opleiding minimaal Bedrijfseconomie op Universitair niveau, RA.
• 10 tot 15 jaar financieel-leidinggevende ervaring, bij voorkeur in de uitzend- en detacheringsbranche, danwel facilitaire dienstverlening, waarvan een aantal jaren in een internationale omgeving. Aanvullende kennis van internationale regelgevingen binnen de maritieme sector is een pré.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Arbeidsvoorwaarden

Goed arbeidsvoorwaardenpakket in overeenstemming met de zwaarte van deze verantwoordelijke directiefunctie, inclusief een resultaat gerelateerd variabel pakket.

Contact

U kunt op deze positie reageren via onderstaand formulier. Voor meer informatie over deze functie kunt u telefonisch contact opnemen met Annette Atiya  op 06 21234543.