ICT Manager Infrastructuur

De organisatie

Onze cliënt is een groot Nederlands mediabedrijf. Het is de ambitie van onze cliënt om hét Nederlandse mediabedrijf van de toekomst te zijn. Nederlandse consumenten worden bereikt via online, print, video, mobiel en radio. Welke kanalen wanneer worden ingezet is niet relevant, de manier waarop is veel belangrijker.

De positie

De ICT Manager Infrastructuur toont leiderschap op het gebied van ICT en een hands-on betrokkenheid bij het team en regievoering over de outsourcing-partner en realiseert verbinding en versnelling binnen een complexe organisatie. De ICT Manager Infrastructuur faciliteert de verdere centralisatie van ICT, verhoogt de klantgerichtheid en kwaliteit van de ICT-organisatie en verbetert de efficiency.

De verantwoordelijke verhoging van de kwaliteitsbeleving van de interne klanten en daarmee een servicegerichte instelling vormt een speerpunt voor de ICT Manager Infrastructuur.

De ICT Manager Infrastructuur geeft leiding aan 30-40 FTE. De ICT Manager Infrastructuur rapporteert aan de CIO.

Taken & verantwoordelijkheden

• De dagelijkse leiding en verdere ontwikkeling van de business unit Infrastructuur
• Het mede opstellen en bewaken van het ICT-beleid en de vertaling hiervan naar een effectieve en efficiënte uitvoering van ICT-activiteiten
• Een strakke regievoering over de outsourcingpartners voor standaardactiviteiten zodat de ICT-organisatie zich kan concentreren op een sterkere klantgerichtheid, verhoging van de kwaliteit van haar dienstverlening en een toename in innovatie.
• De realisatie van een continue verbetering van mensen, cultuur, prestaties en samenwerking met de onderlinge bedrijfsonderdelen en ICT-toeleveranciers
• Er zal er concernbreed een migratie en upgrade van werkplekken plaatsvinden, inclusief de verhuizing en consolidatie van datacenters. De ICT Manager Infrastructuur is verantwoordelijk voor het resultaat van dit programma en stuurt de Programma Manager(s) aan. 
• Het continue kwalitatief verbeteren van de cultuur van het team en haar prestaties
• Bijdragen aan de ontwikkeling van een modern multimediabedrijf door slimme inzet van ICT
• Convergentie van verschillende ICT oplossingen en rationalisering van het ICT-landschap
• Continue verlaging van kosten bij een toenemende ICT vraag
• Professionele aansturing van de outsourcing-partner voor uitbestede werkzaamheden
• Integrale bijdrage aan het ICT- en security-beleid
• Standaardisatie van methoden, oplossingen en technieken (governance model)
• Ontwikkeling van synergie en een sharing model voor ICT resources in verhouding tot de bedrijfsbrede business benefits

Kandidatenprofiel

• Academisch werk- en denkniveau
• Bij voorkeur ervaring opgedaan in Retail, Handel, Industrie of Media.
• Diepgaande, brede kennis van ICT; kennis van de mediasector is een pre, affiniteit is een voorwaarde
• Regievoering over externe outsourcingpartners
• Kennis van bedrijfsprocessen en hun onderlinge samenhang
• People management en change management methodieken

?Competenties

• Change managementervaring
• Leiderschap in uitvoering
• People management
• Leiderschap in doorontwikkeling cultuur, mens en prestatie
• Regievoering over externe outsourcing-partners
• Het versnellen en verbinden binnen een complexe organisatie
• Ervaring met het initiëren en realiseren van change management
• Omgevingsbewustzijn
• Onderhandelen
• Het bevorderen van synergie in organisaties

Arbeidsvoorwaarden

De salarisindicatie voor deze positie bedraagt ca. € 120.000 OTE, daarnaast krijgt u de beschikking over een lease-auto.

Interessant?

U wordt verzocht op deze positie te reageren via onderstaand formulier.