Senior Principal Data Integration Engineer

De organisatie

Onze klant zorgt ervoor dat bedrijven in hun best mogelijke vorm klaar zijn voor de toekomst. Dat is de kern van wat onze klant doet. Zij signaleren kansen en laten ze werken. Grondig. Snel. Samen. Van strategie tot uitvoering. Van directiekamer tot werkvloer. Kortom, je komt te werken bij een no-nonsense adviesbureau, doeners die denken.

Onze klant kan strategieën omzetten in een bruikbare blauwdruk en hun klanten helpen deze voor elkaar te krijgen. Die diepgaande expertise hebben ze in het operationaliseren van strategie, procesontwerp, data en analyse, technologie en verandering.

Onze opdrachtgever ondersteunt alle datamogelijkheden die in een project kunnen worden gevraagd. Onze opdrachtgever vormt de maatstaf voor moderne dataoplossingen.

De positie

Stel je voor dat je de klanten helpt om te vormen tot datagedreven organisaties. je werkt samen in een multidisciplinair team met business consultants, professionele developers en technisch specialisten. Het team gaat graag een stapje verder voor een goed resultaat en hoge kwaliteit. Dit resulteert in oplossingen die het verschil maken en resulteren in tevreden opdrachtgevers en tevreden eindgebruikers. Heb je een passie voor realtime en event-based data-integratieoplossingen? Wil je indruk maken op onze klanten om hen de toekomst van data-integratieoplossingen te laten zien. Als Realtime Data Integration Engineer kun je helpen bij het bouwen en verkennen van de mogelijkheden van nauwkeurige data-oplossingen. Je kunt jouw technische vaardigheden demonstreren bij onze klantprojecten en intern helpen bij het verkennen van nieuwe realtime en op gebeurtenissen gebaseerde technologie.

Gegevensplatform 

Het team werkt met de grootste cloudtechnologieën (AWS, Azure GCP) om zakelijke inzichten te leveren die leiden tot kostenreductie en operationele uitmuntendheid. Dit bereiken ze door moderne dataplatforms en intuïtieve front-end oplossingen te implementeren.

Data science 

Onze opdrachtgever ontwikkelt en implementeert robuuste, op datawetenschap gebaseerde oplossingen, die waardegedreven vooruitziende blikken genereren die concurrentievoordelen mogelijk maken. Het leveren van op datawetenschap gebaseerde oplossingen voor bedrijfswaarde!

Data management

Bij Data Management bieden ze de basis om data gedreven te worden. Dit doen ze door middel van Master Data Management, Data Governance en Data Driven Foundation. Datavakmanschap voor een datagedreven fundament.

Taken & verantwoordelijkheden

• Ontwikkel en implementeer oplossingen voor gegevensintegratie met jouw team
• Ontdek nieuwe realtime en op gebeurtenissen gebaseerde technologieën

Kandidatenprofiel

• 8+ jaar werkervaring als Data Engineer (of met ervaring in realtime en/of event-based data integratie gerelateerde projecten).
• Bekend met Kafka ecosysteem (Kafka connect, Kafka broker, Kafka Streams etc.).
• Bekend met Azure Functions, Event hub, Azure Event bus
• Ervaring in SQL, Python, API of programmeertalen (Java, C#) is een pré
• Ervaring in Cloud platforms (bijv. Azure, AWS, IBM Cloud) is een pré.
• Ervaring in de volgende projectmethodieken is een pré: Agile, Scrum, DevOps,
• Vloeiend in Nederlands en Engels

Nice to have: Apache Kafka, Azure, SQL, Python, Amazon-webservices (AWS), IBM Cloud, Java, Master Informatica (MSc), Nederlands,
Zachte vaardigheden: can-do mentaliteit, Nieuwsgierigheid, Vreugde, Samen, Integriteit

Het aanbod

• Jaarlijke bruto € 83.268 – € 113.076 omgerekend € 5.800 – € 8.100 per maand + 8% vakantiegeld
• Pensioen 95% betaald door werkegevr. 5% per kandidaat
• Leaseauto of mobiliteitsvergoeding (naar keuze)
• Bonus: maximaal één maandsalaris, opgesplitst in persoonlijke bonus en teambonus. Jaarlijks uitbetaald.
• Een onkostenvergoeding van € 95,- per maand
• Onbeperkt opleidingsbudget
• Een energieke, ambitieuze en internationale omgeving met een fijne werksfeer.
• Een omgeving met veel autonomie en verantwoordelijkheid.
• Een steile leercurve en gestructureerde coaching vanuit jezelf mentor.
• Laptop/telefoon

Interesse?

Je kunt reageren op deze positie via onderstaande link. 

Sollicitatieproces

• 1e interview | Het eerste gesprek is met een collega van hetzelfde niveau, of een niveau hoger. Het belangrijkste doel van dit gesprek is om op persoonlijk vlak in persoonlijke ambitie, ervaring en een fit met het team te komen. Dit duurt ongeveer 60 min en gebeurt digitaal.
• 2e gesprek | Het tweede gesprek is met een collega van hetzelfde niveau of één hoger. Het belangrijkste doel van dit gesprek is om in technische vaardigheden te komen. Dit duurt ongeveer 60 min en gebeurt digitaal of persoonlijk.
• 3e gesprek | Het tweede gesprek is met de Capability lead. Het belangrijkste doel van dit gesprek is om als bedrijf bij onze opdrachtgever te passen. Dit duurt ongeveer 60 minuten en wordt persoonlijk gedaan.
• Aanbieding | Slaagt de kandidaat voor het tweede gesprek, dan ontvangt hij/zij dezelfde dag nog een aanbod.

*Voorbereiding:

• Een kandidaat wordt gematcht met een interviewer op basis van de gewenste capaciteiten van de kandidaat.
• Interviews worden beoordeeld op: Kernwaarden, Communicatieve vaardigheden, Analytische vaardigheden, Motivatie voor de missie van onze klant.