Algemeen Directeur

De organisatie

Van Dijk Heating BV heeft de afgelopen decennia naam opgebouwd met hoogwaardige apparatuur voor de glastuinbouw. Hoogwaardig vanwege een lange levensduur, een hoge mate van betrouwbaarheid, goede service en uiteraard klantvriendelijkheid.

Die kwaliteit wordt gegarandeerd doordat de verschillende disciplines in eigen huis worden gebundeld: van de tekentafel tot het succesvol in de markt zetten. De afdeling Ontwikkeling combineert wetenschappelijke kennis en klantspecifieke wensen tot producten en advies op maat. Van luchtontvochtiging tot rookgascondensors en van drainwaterontsmetters tot CO2-doseerunits; de apparatuur van Van Dijk heating is toepasbaar voor zowel kwekers van specifieke nicheproducten als voor de grootschalige moderne glastuinbouwbedrijven. De wensen en eisen van elke klant worden vertaald in een passend ontwerp en apparatuur dat probleemloos inpasbaar is in ieder systeem.

De kernwaarden zijn door de jaren heen onveranderd gebleven: blijven innoveren is het credo, kwaliteit en service zijn een vanzelfsprekendheid in het vervolgtraject richting klanten. Het contact met die – trouwe – klanten kenmerkt zich door een open en directe communicatie. De flexibiliteit van het bedrijf en zijn deskundige en ervaren medewerkers zijn daarbij essentieel.

De visie is het creëren van een energiezuinig klimaat voor de glastuinbouw. De missie is het ontzorgen van de installateurs en eindgebruikers in de glastuinbouw, door de ontwikkeling en productie van innovatieve en seriematige producten, die voor de tuinder tot doel hebben energie te besparen, het kasklimaat te optimaliseren en de groei van de planten te bevorderen.

De positie

Je wordt boegbeeld / ambassadeur en eindverantwoordelijke van deze  klant- en servicegerichte & sterk internationaal georiënteerde onderneming met focus op de kassenbouwers en installateurs wereldwijd, de klanten van Van Dijk Heating. Je bent verantwoordelijk voor en geeft sturing aan de operationele, commerciële en R&D afdelingen in samenspraak met je MT collegae. Je vervult een regie rol bij het bewaken en verbeteren van de omzet en het rendement van de onderneming. Je hebt een aanjagende rol om sectorontwikkelingen (o.a. ontwikkelingen bij kwekers) op de voet te volgen en deze te vertalen naar kansen en bedreigingen voor Van Dijk Heating. Je hebt een voorbeeldfunctie voor je medewerkers (15-17 fte) en spreekt jouw verantwoordelijke MT leden aan op realiseren van de vastgestelde bedrijfsdoelstellingen en taken. 

Taken & verantwoordelijkheden

• In samenspraak met MT verantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en richting geven aan de missie, visie en de ondernemingsstrategie van Van Dijk Heating; bepalen commerciële beleid;
• Opstellen en uitvoeren van jaarlijks bedrijfsplan en investeringsplan en innovatie programma (R&D); Eventuele risico’s en afwijkingen signaleren en indien nodig bijsturen;
• Onderhandelen over en accorderen van contracten en (raam) overeenkomsten met belangrijke leveranciers (o.a. grondstoffen en materialen), assemblage contractors en partners. 
• Monitoren voortgang productieplanning bij contractors en interne logistiek;
• Verkennen en aanboren nieuwe markten en aangaan strategische partnerships;
• Samen met financiën opstellen van begroting, budgetten, exploitatie en (maand)rapportages en bewaken cashflow positie;
• Monitoren voor- en nacalculatie van klantorders en samen met MT zorgdragen voor een toename van de winstmarge op klantniveau; 
• Verantwoording afdragen aan belangrijke stakeholders over toekomstvisie en bedrijfsprestaties;
• Periodiek beoordelen functioneren & ontwikkeling van de medewerkers. Vastleggen beloningsstructuur;
• Tekenbevoegd zijn voor investeringen en raamovereenkomsten / contracten binnen Van Dijk Heating inclusief grootschalige investeringen die impact hebben op de onderneming.

Kandidatenprofiel

Je voelt je prettig in de rol van bepaler en neemt gedecideerd het voortouw. Je bent assertief en zelfverzekerd met een sterke gevoel voor operations. Je hebt een sterke persoonlijkheid die je een betrouwbare uitstraling geeft. Verder ben je ambitieus, gedreven en veranderingsgezind. Je wilt echt iets bereiken, hierbij houd je rekening met de organisatie en haar omgeving. Je hebt een praktische werkhouding en bent je bewust van je voorbeeldfunctie.

Je beschikt over een aantal specifieke competenties gericht op:

• Samenwerken: op natuurlijke wijze met anderen aan een gemeenschappelijk doel werken. Je bent collegiaal, behulpzaam en vindt het prettig om in een team te werken;
• Visie: je bent in staat een eigen visie te ontwikkelen en die ook overtuigend uit te dragen. Je bent een tactisch / strategisch denker met oog voor innovaties en trends; 
• Ondernemerschap: je bent vernieuwend, trekt je eigen plan en kiest de best passende route bij activiteiten en processen die binnen de organisatie verbeterd, veranderd of geoptimaliseerd moeten / kunnen worden. Je signaleert kansen en weet die via (on)gebaande paden te vertalen naar acties die bijdragen aan een beter bedrijfsresultaat;
• Resultaatgerichtheid: Onverstoord voer je je plannen uit en behaal je de beoogde doelen.

Functievereisten:

• 7-10 jaar werkervaring als eindverantwoordelijke; ervaring als leidinggevende binnen een middelgroot MKB bedrijf is een pré;
• Affiniteit met hoogwaardige TECHNIEK en de internationale (glas) tuinbouwsector;
• Sterke financiële achtergrond;
• Hbo – Wo opleiding, denk- en werkniveau; minimaal Hbo opleiding met technische richting;
• Ervaring als verandermanager en bewaker van het Van Dijk Heating DNA.

Het aanbod

• Marktconforme arbeidsvoorwaarden in lijn met jouw werkervaring en kwaliteiten.
• Een uitdagende werkomgeving met ruimte voor verdere persoonlijke ontwikkeling binnen een groeiende organisatie en een team van enthousiaste professionals. 
• Participatie in de onderneming behoort tot de mogelijkheden.

Interesse?

Je wordt uitgenodigd op deze positie te reageren via onderstaand formulier. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Johan Grootscholten, managing partner / senior consultant van Green Career Consult, via +31 (0)6 38 97 60 49.