Chief Executive Officer (CEO)

Deze procedure is gesloten (10-05-2012).
Vakgebied
Management
Salaris
200k - 250k per annum
Locatie
Noord-Brabant
Dienstverband
Permanent
Headhunter
Frank van der Linden HEADHUNTER

Chief Executive Officer (CEO)

De organisatie

De organisatie is in 1982 opgericht. Met het brede assortiment van consumentenelektronica en accessoires, is het bedrijf inmiddels als producent, groothandel en distributeur uitgegroeid tot één van de Europese marktleiders.

De opdrachtgever realiseert met ongeveer 350 werknemers een jaaromzet van ruim 100 miljoen Euro en heeft lokale vertegenwoordigers en distributiecentra in Nederland (hoofdkantoor) en veertien Europese landen. In totaal bevoorraadt zij meer dan 50.000 retailers. De exportafdeling levert nog eens aan ongeveer 250 groothandels verspreid over meer dan vijftig landen. Leveringen aan web shops vertonen een sterke groei. Dit is een belangrijk focus gebied.

Plaats in de organisatie

De CEO stuurt het directieteam aan. De Directie is gezamenlijk verantwoordelijk voor het bewaken van de gekozen strategie en het vertalen hiervan in algemeen beleid dat binnen de onderneming wordt gevoerd.

De CEO rapporteert aan de DGA, die 100% eigenaar is.

Taken & Verantwoordelijkheden

De CEO is eindverantwoordelijk voor:

  • Het leidinggeven aan de nationale en internationale organisatie.
  • Financieel resultaat en marktaandeel.
  • Het strategisch beleid.
  • Managementinformatie en interne communicatie.
  • Kwaliteit.
  • Relatiemanagement.

Functie-eisen

Opleiding

Opleiding op WO niveau of academisch werk- denkniveau.

Talenkennis

U beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en geschrift. Vaardigheid in andere talen is een pre (bijvoorbeeld Duits of Frans).

Ervaring

  • In soortgelijke functie: minimaal 10 jaar ervaring in algemeen management.
  • Tevens minimaal 5 jaar commerciële ervaring op management en/of directie
  • niveau.
  • Minimaal 5 jaren ervaring binnen een handelsorganisatie.
  • Internationale commerciële ervaring en ervaring met verkoopkantoren in het
  • buitenland.
  • Ervaring en affiniteit heeft met het werken binnen een familiebedrijf.
  • Affiniteit met het productenpakket van de opdrachtgever is een must, ervaring
  • daarbinnen is een pre.
  • Affiniteit met E-business is een must, ervaring is een pre.

Persoonlijke eigenschappen

  • Is een charismatisch leider en teamspeler.
  • Schakelt makkelijk tussen strategische en operationele activiteiten.
  • Motiveert en stimuleert.
  • Commerciële instelling.
  • Analytisch
  • Flexibel.

Salaris

In overeenstemming met de zwaarte van de functie.

Interessant?

U kunt op deze vacature reageren via onderstaand formulier.

Deze procedure is gesloten (10-05-2012).