Directeur

De organisatie

BsGW (Belastingsamenwerking Gemeenten en Waterschappen) is een zelfstandig samenwerkingsverband voor heffing en inning van gemeentelijke belastingen en waterschapsbelastingen en voor uitvoering van de wet WOZ. 28 van de 31 Limburgse gemeenten en het Waterschap Limburg werken samen in BsGW. Deelnemers in BsGW zijn de gemeenten Beek, Beekdaelen, Beesel, Bergen, Brunssum, Echt-Susteren, Eijsden-Margraten, Gennep, Gulpen-Wittem, Heerlen, Kerkrade, Landgraaf, Leudal, Maasgouw, Maastricht, Meerssen, Nederweert, Peel en Maas, Roerdalen, Roermond, Simpelveld, Sittard-Geleen, Stein, Vaals, Valkenburg, Venlo, Voerendaal, Weert en het Waterschap Limburg. De gemeente Mook en Middelaar zal per 1 januari 2021 ook toetreden tot de BsGW.

Deze samenwerking betekent dat de uitvoeringstaken van de waterschapsbelastingen, de gemeentelijke belastingtaken en administratieve taken van de Wet Waardering Onroerende Zaken (WOZ), worden verzorgd door BsGW. BsGW is gevestigd in Roermond.

BsGW draagt zorg voor het heffen en innen van alle lokale belastingen (gemeentelijk en voor het waterschap) en beheert de authentieke basisregistratie WOZ (administratie en waardering). Het takenpakket bestrijkt het taakveld van advisering en opstellen van conceptverordening(en), de opbouw van benodigde basisregistraties en het opleggen en innen van de aanslagen tot en met de dwanginvordering. Afhandeling van klantreacties gedurende al deze processtappen behoort eveneens tot het takenpakket.

BsGW is op zoek naar een nieuwe directeur aangezien de huidige directeur de organisatie per 1 januari 2021 zal verlaten.

De positie

Ben jij een ondernemende directeur die leiding kan geven aan circa 200 medewerkers? Een leidinggevende die de ingeslagen weg van innovatie en doorontwikkeling verder vorm kan geven en nauwe contacten onderhoudt met de deelnemende bestuurders en weet wat er speelt bij het lokaal bestuur? Kortom, ben jij het boegbeeld van Nederlands grootste samenwerkingsverband mbt lokale belastingen? Dan is Delfin Executives namens de Belastingsamenwerking Gemeenten en Waterschappen Limburg op zoek naar jou!

Taken & verantwoordelijkheden

Als directeur ben je de steunpilaar van de regionale samenwerking in de BsGW. Je geeft verder vorm aan de doorontwikkeling van BsGW als organisatie. Denk hierbij aan standaardisering van processen. Je ben voortdurend op zoek naar innovatieve mogelijkheden en adviseert hierover aan het Dagelijks Bestuur. Het implementeren van de Samenhangende Objectenregistratie, in het kader van het programma ‘doorontwikkeling in samenhang’ van het ministerie van Binnenslandse Zaken, is een focus waar je je met BsGW in vastbijt. Als leidinggevende van een managementteam van 5 personen, geef je als eindverantwoordelijke indirect leiding aan ruim 180 professionals. Je helpt het MT krachtig in positie te komen, bevordert de onderlinge samenwerking in de organisatie en bouwt aan een open, plezierige en professionele cultuur.

Een evenzo belangrijke taak voor de nieuwe directeur is netwerkbeheer. Als lobbyist heb je veelvuldig contact met je stakeholders, de bestuurders van de deelnemende overheden binnen BsGW. Je weet en voelt wat er speelt binnen die organisaties, staat ten dienste van de stakeholders binnen de afgesproken kaders en weet hen met het oog voor ieders belang te enthousiasmeren voor de uitbouw en verdere professionalisering van de regionale samenwerking binnen BsGW.

Kandidatenprofiel

In verband met het vertrek van de huidige directeur per 1 januari 2021 zoeken we een ervaren manager die in staat is leiding te geven aan een dynamische organisatie. De stakeholders van BsGW zijn bestuurders van lokale overheden en het waterschap. Van de directeur wordt dan ook verwacht dat hij of zij beschikt over een behoorlijke dosis politieke sensitiviteit. Je proeft, voelt en begrijpt de uitdagingen, kansen, mogelijkheden en dilemma’s waar gemeenten mee te maken hebben bij het uitbesteden van de lokale belastingheffing- en inning. Je begrijpt als geen ander dat vaak maatwerk wordt gevraagd voor standaardtarieven en bent in staat dit te vertalen naar een advies voor een optimale samenwerking van de deelnemers binnen de BsGW. Je externe gerichtheid en invoelingsvermogen zit in je dna. Verder ben je in staat zowel ambtelijk als bestuurlijk te verbinden, zowel intern binnen BsGW als extern.

Een stevige uitdaging vergt een stevige directeur. Jij bent die ene directeur waar het bestuur van BsGW kennis mee moet maken. Natuurlijk heb je een relevante opleiding op HBO/WO-niveau maar de persoon achter het cv is nog veel belangrijker. Je hebt ervaring met besluitvormingsprocessen binnen politiek gestuurde organisaties. Ervaring in een soortgelijke functie is een pré. Vanzelfsprekend heb je kennis van en gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.

Oftewel….

BsGW zoekt een gemotiveerde en bekwame manager die zich herkent in onderstaande competenties:

• Besluitvormig
• Politiek sensitief
• Verbindend zowel intern als extern
• Strategisch
• Coachend
• Ondernemend
• Toegankelijk
• Organiserend vermogen
• Bewegend in bestuurlijk krachtenveld

Het aanbod

De functie van Directeur bij BsGW is ingeschaald in schaal 17 van de CAO SAW met een maximum brutosalaris van € 9.549 bruto per maand bij een 36- urige werkweek. Uiteraard biedt BsGW goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO en geeft ze je alle ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.

Interesse?

Nieuwsgierig? Hebben we jouw interesse gewekt en voldoe je aan de gestelde eisen? Dan komen we graag met je in contact om verder te praten over deze uitdagende functie. Mocht je willen solliciteren dan kun je jouw curriculum vitae en motivatiebrief uiterlijk 26 oktober 2020 uploaden via onderstaande link.

BsGW wordt bij het Werving- en Selectietraject van deze vacature ondersteund door Max Ruiters, tel. 06-46117342 en Elise Lansu, tel. 06-23909009. Meer informatie over BsGW als organisatie, een organogram en jaarverslagen zijn in te zien via www.bsgw.nl.

Procedure

De gesprekken met de sollicitatiecommissie van BsGW vinden plaats op donderdag 5 november 2020. De vervolggesprekken met het Dagelijks Bestuur en het Management Team zijn gepland op donderdag 19 november 2020. Het Algemeen Bestuur zal de voordracht van het Dagelijks Bestuur over de te benoemen kandidaat bespreken in haar vergadering van 23 november 2020 waarna mogelijke besluitvorming aan de orde is. Voordat besluitvorming plaatsvindt, is een adviesgesprek met een afvaardiging van de ondernemingsraad voorzien.