Leiter in Abrechnungswesen

Deze procedure is gesloten (31-08-2012).
Vakgebied
Management
Salaris
Salary undisclosed
Locatie
Süddeutschen Raum
Dienstverband
Permanent
Headhunter
Hunting Heads Executive Search International
Bewaar

Leiter /in Abrechnungswesen nach § 300 SGB V im Gesundheitswesen

Das Unternehmen

Unser Auftraggeber ist ein Dienstleistungsunternehmen für Kostenträger im Gesundheitswesen mit Sitz in den neuen Bundesländern und Niederlassung im Süddeutschen Raum. Zur Erfüllung seines Leistungsangebotes gegenüber seinen anspruchsvollen Mandanten plant das Unternehmen für die Zukunft den Ausbau seiner Aktivitäten durch Neuschaffung und Erweiterung seiner bestehenden Kompetenzfelder.

Hauptaufgaben



  • Leitung der Medizinisch-Pharmakologischen Fachabteilung
  • Führungsverantwortung für 5 Mitarbeiter
  • Strategische und operative Steuerung, Organisation und Weiterentwicklung des Fachbereichs, Marktbeobachtung, Sicherung von Termintreue und Qualität.
  • Ansprechpartner/in für Mandanten, Kooperationspartner, Mitarbeiter/innen in allen fachlichen Angelegenheiten und Projekten. Jahres- und Projektplanung der Fachabteilung.

Positionierung

Berichtet direkt an den Geschäftsführer. Schlüsselposition im Unternehmen mit guten Perspektiven

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Gesundheitswesens,
  • Gute Kenntnisse im Krankenkassenbereich, in der Arzneimittelprüfung, der Arzneimittelabrechnung sowie im Gesundheitswesen allgemein.
  • Gutes Organisationsvermögen, analytisches Denken und strukturiertes Handeln.
  • Allgemeine Computerkenntnisse, gute Englischkenntnisse.

Erfahrungen

Mind. 3 Jahre im Krankenkassenwesen, Erfahrung als Teamleiter/in und/oder Projektleiter/in, Erfahrungsschwerpunkte mit sehr guten Kenntnissen im Versorgungsmanagement und in der Rechnungsprüfung sowie in entsprechenden Projektarbeiten.

Persönlichkeit

Coachingfähigkeit im Umgang mit „Partnern“ und Mandanten. Gefragt ist eine Persönlichkeit mit Führungserfahrung, sozialer Kompetenz, Durchsetzungsfähigkeit. Die Arbeitsweise sollte durch einen motivierenden, kooperativen und informativen Führungsstil geprägt sein

Interessiert?

Bewerben Sie sich ausschliesslich mit dem untenstehenden Formular. Höchste Diskretion ist selbstverständlich.

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