Manager Opleiding en Ontwikkeling
- Vakgebied
- Management
- Salaris
- 100k - 150k per annum
- Locatie
- Zaltbommel en Bunnik
- Dienstverband
- Permanent
- Headhunter
- RaymakersvdBruggen
Meer € 100K+ vacatures
De functie
- Maakt deel uit van de corporate afdeling Recruitment & MD (3 managers en 10 medewerkers) die sterk in ontwikkeling is
- Zwaartepunt ligt op ontwikkeling en implementatie van maatwerk ontwikkelings- en opleidingsprogramma’s voor de top 150 populatie van GTI en advisering hieromtrent
- Geeft leiding aan de opleidingsorganisatie waar onder meer de planning en organisatie van GTI-opleidingen plaatsvindt, en brengt deze verder tot ontwikkeling
- Geeft verder vorm aan de samenwerking met Suez University in Parijs
- Rapporteert aan en werkt samen met de Directeur Recruitment & MD, en werkt ook veel samen met de andere MD-leden: MD Officer Recruitment, Selection & Monitoring top150, en de MD Officer Young Talent.
Het profiel
- Academicus met meer dan 10 jaar relevante werkervaring
- Volwassen persoonlijkheid die een passie heeft voor ontwikkelingsvraagstukken
- Ruime ervaring met het thema leren en opleiden, en affiniteit met leidinggeven
- Visie, creativiteit, over grenzen heen kunnen kijken, impact, coachend vermogen en ontwerp- en organisatievaardigheid
- Vermogen om verbindingen te leggen, samen te werken en gedrevenheid te combineren met relativeringsvermogen en humor.
Het aanbod
- Mogelijkheid om actief mee te bouwen vanuit een relatief nieuw team en een zichtbare bijdrage te leveren aan één van de belangrijkste speerpunten van GTI: het binnenhalen, binden en boeien van haar human capital
- Dynamische en ondernemende organisatie die haar medewerkers als haar belangrijkste asset beschouwt
- Goed en compleet arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een auto en bonus
De organisatie
De organisatie GTI is een vooraanstaand technisch dienstverlener en zet met innovatieve concepten en integrale oplossingen de toon voor het succes van klanten in de industrie, utiliteit en infratechniek. Kenmerkend zijn een no-nonsense benadering, een grote collegialiteit en trots op vakprestaties. GTI heeft zo'n 7.500 medewerkers in dienst en bestaat uit een netwerk van bedrijven die zich richten op regionale markten, specifieke marktsegmenten en specifieke technieken. GTI is onderdeel van SUEZ Energy Services, Europees leider op het gebied van installaties en technische dienstverlening. GTI heeft Nederland als thuismarkt, maar is wereldwijd actief waar opdrachtgevers dat vragen. Bij GTI staat het binden en boeien van haar mensen hoog op de agenda. Voor meer informatie zie www.gti.nl of www.suez.com
Contact
Voor meer informatie over deze vacature: Antiena Vogelsang (tel.: 0294-492335)
Over deze headhunter - Rvdb
Wij spreken met ons team jaarlijks duizenden hrm-ers en willen graag een draaipunt zijn in hun loopbaan. Wij willen dat mensen voelen dat een gesprek met ons zoden aan de dijk zet. Dat ze inhoudelijk zijn uitgedaagd en dat hun talent is herkend en erkend of zelfs door ons is ontdekt. Ook als mensen niet worden aangenomen voor een bepaalde baan of klus willen wij graag weten wat ze willen en wat hen motiveert, waar hun talenten liggen. Er komt ongetwijfeld een moment dat wij wel kunnen helpen.