Managing Director Shipyard

Organisatie

Onze opdrachtgever is Damen Shiprepair Rotterdam, onderdeel van de divisie Repair & Conversion van de Damen Shipyards Group NV. Damen, opgericht in 1927, is een groep van vele scheepswerven met ruim 6000 medewerkers (2500 in Nederland), verdeeld over 18 landen en met een omzetniveau van 1,4 miljard euro wereldwijd in 2011. Ondanks de forse internationale expansie en groei is Damen in haar hart nog steeds een familiebedrijf.

In de achterliggende 40 jaar heeft Damen meer dan 5000 schepen afgeleverd, met een gemiddelde van zo’n 150 stuks per jaar. Daarnaast worden er jaarlijks meer dan 1000 onderhoud- en reparatiewerkzaamheden uitgevoerd op één van de 12 Repair & Conversion werven of op locatie. 

De Damen Ship Repair & Conversion werven bieden klanten een totaal aanbod dat door scheepseigenaren is gewenst. Dit zijn onder andere:

• Maintenance; regulier onderhoud in of buiten een droogdok, cruciaal en nodig om de levensduur van de schepen te garanderen en waar mogelijk te verlengen.
• Repair; o.a. reparatie van schade, met aandacht voor minimale downtime van schepen en snelle leadtimes. 
• Harbour & Voyage Repair; Damen heeft gespecialiseerde teams met daarop toegespitste gereedschappen, om een grote variatie aan reparaties te kunnen uitvoeren op locatie (t.b.v. aandrijving en motoren).
• Conversion; project teams met nieuw- en ombouw ervaring, aangevuld met engineering kennis zijn in staat om een schip een compleet andere functie te geven vanaf ontwerp tot realisatie.

Damen Shiprepair Rotterdam (DSR) is de grootste Shiprepair organisatie binnen de divisie Damen Repair & Conversion en één van de grootste in West Europa. Vanuit twee locaties, Schiedam en Pernis, zijn ca. 320 medewerkers dagelijks actief op o.a. de 8 droogdokken. Op de DSR locatie in Pernis is eveneens de werf Van Brink gehuisvest, met een specialisatie op kleinere schepen en veel kennis van hoofd- en hulpmotoren, aandrijfsystemen, schroeven en afdichtingen. Daarnaast werkt DSR nauw samen met het zusterbedrijf Anchor & Chain Factory (AKF) dat is gespecialiseerd in de levering, testen en service van ankers, kettingen en accessoires.

Voor Damen Shiprepair Rotterdam zoeken wij kandidaten voor de functie van

MANAGING DIRECTOR

Senior Manager met oog voor mens en organisatie

De wil om de klant optimaal te bedienen, met ervaring in deze branche

Functie-omschrijving

De Managing Director Damen Shiprepair Rotterdam is verantwoordelijk voor de succesvolle operatie van de scheepswerf en aansprakelijk voor het behalen van de financiële en operationele targets. Targets die u samen met uw team en samen met de Groepsdirecteur Repair & Conversion, aan wie u rapporteert, heeft bepaald.

De Managing Director geeft direct leiding aan de 6 afdelingsmanagers van Commercie, Productie, Project/Purchase, Finance, HSE/QA en HR. U bent verantwoordelijk voor het bepalen van de strategie en het leveren van excellente service aan de klant.

Samen met de Commercieel Directeur, bent u verantwoordelijk voor het correct (laten) uitvoeren van de contracten en het behouden van uitstekend contact met de (key-) accounts.

U onderhoudt contact met alle interne en externe relaties en vertegenwoordigt de Damen Shipyards Group richting overheid en semioverheidsinstellingen. Als  Managing Director bent u lid van meerdere lokale, regionale en nationale werknemers- en industriële organisaties. Samen met de HR Manager bent u verantwoordelijk voor het bewaken van goede relaties met werknemers, OR, en vakbonden. De Managing Director geeft op een gestructureerde en heldere manier leiding aan de organisatie, met als doel de organisatieprestaties op een hoger niveau te brengen. Belangrijk hierin is het ontwikkelen van de managementvaardigheden van de eigen directe (en indirecte) medewerkers en het initiëren en stimuleren van een resultaatgedreven managementcultuur. Dit ten einde de klant optimaal te kunnen bedienen en tevreden te stellen.

Naast uw P&L verantwoordelijkheid voor DSR bedient u ook het belang van de groep. U stimuleert samenwerking tussen de diverse werkmaatschappijen binnen de Repair & Converion Divisie. Als grootste repair bedrijf heeft DSR een initiërende en soms ook faciliterende rol. U bent dan ook sparringpartner voor de groepsdirecteur en de commercieel directeur.

Uw profiel:

De kandidaat die we zoeken heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding, maar functioneert op een herkenbaar academisch werk- en denkniveau. U heeft naast een strategische focus ook een operationele instelling en bent sterk resultaat- en actie gericht (zowel direct als indirect). Als u kansen ziet, dan speelt u daarop in, maar u houdt klantfocus en uw mensen centraal in al het handelen.

Als manager bent u het toonbeeld van interpersoonlijke effectiviteit, makkelijk benaderbaar, u motiveert, coacht en ontwikkelt uw medewerkers. Heeft ethiek hoog in het vaandel staan en zaait dit verder in de organisatie. U ziet uw personeel als belangrijkste waarde voor de organisatie en beschikt over verschillende managementtechnieken om het maximale uit uw organisatie te halen.

U heeft de mentaliteit om continu te willen verbeteren en de organisatie verder te professionaliseren.

Functie-eisen

Onze kandidaat heeft 10 tot 15 jaar ervaring in de scheepsvaartindustrie en bij voorkeur in een commerciële en/of operationele rol. U bent bekend met Maintenance & Repair en realiseert zich dat hier een andere dynamiek heerst dan bij nieuwbouw. U heeft ruime leidinggevende ervaring met daarin de eindverantwoordelijkheid voor financiële en operationele targets. U heeft een bewezen trackrecord in het organisaties brengen tot een hoger prestatieniveau en rendement.

U bent communicatief sterk, weet hoofd- en bijzaken te scheiden, de juiste prioriteiten te stellen en u bent daadkrachtig. U heeft een goed gevoel voor commercie, een hands-on mentaliteit, u bent accuraat en humorvol. Naast de Nederlandse taal beheerst u de Engelse taal in woord en geschrift.

Interesse?

U kunt reageren via onderstaand formulier.