Plant Manager

Onze opdrachtgever, Twentsche Kabelfabriek (TKF) is ruim 90 jaar actief als producent van innovatieve kabels en kabelsystemen en onderdeel van het beursgenoteerde technologiebedrijf TKH Group N.V. TKF heeft productievestigingen in Haaksbergen, Lochem en Nanjing (China) en verkoopkantoren in Nederland, Duitsland, Frankrijk en Zweden. Met gedreven collega’s en passie voor techniek produceert TKF een diversiteit aan elektriciteits-, signaal-, subsea- en glasvezelkabels. Bij TKF werken in totaal ruim 900 medewerkers.

TKF speelt een cruciale rol in de energietransitie. Met de verschuiving van fossiele energiebronnen naar duurzame alternatieven zoals windturbines is er een grote behoefte aan kabels die de windturbines aan elkaar verbinden. Het bedrijf heeft hierop ingespeeld en in 2016 opende het een subsea-kabelfabriek in Lochem. Om in de vraag naar langere kabellengtes en dikkere kwadraturen te kunnen voorzien heeft TKF besloten een nieuwe fabriek in Eemshaven te bouwen.

Op dit moment legt het bedrijf de laatste hand aan de plannen voor de bouw en inrichting van de nieuwe fabriek. Later dit jaar (medio september) start de bouw met als doel om de productie medio juni 2023 op te starten. Voor deze nieuwe fabriek zijn wij op zoek naar een Plant Manager.

Deze stevige, interessante en veelzijdige functie vereist minimaal een afgeronde Bachelor- of Masteropleiding in een technische of bedrijfskundige richting, aangevuld met relevante trainingen op bijvoorbeeld het gebied van leiderschap en verandermanagement en verbetermethodieken (Continuous Improvement, World Class Manufacturing, Lean/6Sigma). U heeft aantoonbare ervaring als operationeel eindverantwoordelijke in productie-omgevingen (bij voorkeur in een groot MKB-bedrijf). Ervaring met het inrichten en opstarten van een nieuwe productieorganisatie/ afdeling is een vereiste voor deze positie. Bij voorkeur heeft u deze ervaring opgedaan in een Greenfield-setting.

U bent een echte bouwer, met een faciliterende en motiverende leiderschapsstijl. U bent gemakkelijk toegankelijk voor medewerkers op alle niveaus, heeft veel contact met de werkvloer en voelt zich betrokken bij de medewerkers. De cultuur bij TKF is te omschrijven als informeel, open, direct, resultaatgericht, dynamisch, vooruitstrevend en pragmatisch. De verandercomponent in uw werk is hoog, het meekrijgen van de mensen essentieel.

Daarnaast bent u pragmatisch en doelgericht ingesteld, een charismatische verbinder en sparringpartner die goed kan luisteren en open en helder communiceert. U gaat de dialoog aan, om anderen te begrijpen en uw gezichtspunt onder het voetlicht te brengen. Tevens bent u pro-actief, gedreven en initiatiefrijk. U neemt de leiding en zorgt dat zaken goed en gestructureerd verlopen, zodat voor alle partijen helder is wat er van hen verwacht wordt. Een open-mind en ‘no-nonsense’ houding kenmerkt u, in combinatie met een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel en besluitvaardigheid.

U bent bij voorkeur woonachtig op bereisbare afstand van Eemshaven of bereid om te verhuizen. Tenslotte beschikt u over uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.