Regio Manager

De organisatie

Alliander is een groot Nederlands netwerkbedrijf met meer dan 7000 werknemers dat verantwoordelijk is voor de distributie van energie. Via hun kabels en leidingen ontvangen ruim drie miljoen Nederlandse huishoudens en bedrijven elektriciteit, gas en warmte. Alliander beheert meer dan 90.000 km elektriciteitsnet en 40.000 km gasnet en deze netten behoren tot één van de betrouwbaarste ter wereld. Hiermee zorgen zij ervoor dat het licht brandt, de huizen warm zijn en de bedrijven draaien. Dit doen zij vanuit het maatschappelijk belang om energie voor iedereen betrouwbaar, betaalbaar en bereikbaar te houden.

De wereld om ons heen verandert snel en de energietransitie is in volle gang. Windmolens, zonnepanelen, laadpalen, warmtepompen: Nederland schakelt om naar een energiesysteem met veel lokaal opgewekte energie en meer verschillende soorten energie. Alliander heeft daarin een belangrijke rol, samen met gemeenten, provincies en de landelijke politiek. Met de kennis en kunde helpen zij Nederland de juiste keuzes te maken in de energietransitie.

De positie

De keten Grootverbruik, Reconstructies en Netten heeft als doelstelling het realisatieniveau significant te verhogen. Er ligt een concreet plan om in 3 jaar de productie en het klantgemak te verdubbelen. De Regio Manager heeft een cruciale rol in het realiseren van deze doelstellingen.

Taken & verantwoordelijkheden

De Regio Manager is verantwoordelijk voor de aansturing van een regio, het sturen op maakbaarheid, het goedkeuren en het realiseren van het productieplan voor de keten GVR&N. Dit in afstemming met verschillende afdelingen binnen en buiten Alliander. De regio manager stuurt hiërarchisch direct 5 a 8 teamleiders aan die weer sturing geven aan een team (elektra & gas) van technische professionals bestaande uit uitvoerders, projectmanagers, engineers en projectcoördinatoren. De regio manager heeft een directe verantwoordelijkheid over circa 80 tot 140 fte in de regio.

Kandidatenprofiel

• WO werk- en denkniveau met een technische of bedrijfskundige achtergrond;
• Minimaal zeven jaar ervaring in leidinggevende rol (participerend in een management team);
• Minimaal tien jaar ervaring met operationeel management in een uitvoeringsorganisatie;
• Aantoonbare ervaring binnen een omgeving met complex stakeholder management;
• Ervaring binnen een semi- of overheidsorganisatie is een pre;
• Gedegen kennis van de marktrollen van het bedrijf;
• Een echte verbinder, zowel intern als extern.

Het aanbod

Een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, en de mooie kans om een bijdrage te leveren aan de energietransitie.

Interesse?

U kunt reageren op deze positie via onderstaande link.