Supply Manager

Relatie:  Toonaangevende speler in de Agri/Food branche  
  
De organisatie
 
Toonaangevende, internationaal opererende speler in de Agri/Food branche.

Vanwege de vertrouwelijkheid van de opdrachtgever worden nadere gegevens pas in een later stadium bekend gemaakt.  
  
De functie 

Zorg dragen voor de inkoop en de supply-chain van het te verwerven product. Daarnaast bent u verantwoordelijk voor de tarieven, het conditiebeleid en de lange termijnplanning, rekeninghoudend met de strategie van de totale groep. Dit heeft als doel op het juiste moment kwalitatief goede producten te verkrijgen voor de juiste prijs en de juiste hoeveelheid, om zo een optimaal resultaat te bereiken.

De hoofddoelen

• Bepaald op een maandelijkse basis de vooruitbetalingen voor de leveranciers. Deze baseert hij/zij op de betalingsniveaus van andere bedrijven/coöperatieve verenigingen.
• Zorg dragen voor de betalingen aan de producenten.
• Analyseren en vergelijken van de verschillende betalingsstructuren van de concurrende bedrijven, om zo de betalingen uit te balanceren, rekeninghoudend met het betalingsbeleid dat is gecommuniceerd.
• Op tijd in actie komen als het product verkocht (bovenmatige levering) of gekocht (korte levering) moet worden om zo de verliezen voor het bedrijf te limiteren.
• Deelnemen aan de onderhandelingen, van de prijs van het product, met de fabrikanten op departementaal, regionaal en interregionaal niveau.
• Vertegenwoordigen van het bedrijf in de (interregionale) professionele organisaties met betrekking tot de producten.
• Het initiëren van de verbeteringen van de kwaliteit van het product.
• Het opzetten van de kwaliteitsprocedures.
• Toepassen van de nationale wetgeving van het beheer van de quota's. Voortdurend op de hoogte zijn van het economische milieu.
• De verantwoordelijkheid waarborgen voor de verhoudingen tussen de producenten en de omgeving.  

De eisen 

• Academisch of HBO+ niveau, bij voorkeur Agriculturele studie, HAS of Bedrijfskunde.
• Minstens 5 jaar professionele ervaring en een landbouwachtergrond is hoogst aan te bevelen.
• Vloeiend Engels.
• Diplomatisch en klantgericht. Bekwaam om relaties op lange termijn te beheren.
• Brede business view en affiniteit met calculeren.
• Om weten te gaan met stressvolle situaties en het managen van de dagelijkse dynamiek.
• In staat zijn om belangengeschillen tussen het bedrijf en de leveranciers te behandelen.
• In staat zijn de juiste beslissingen te nemen die tot de vereiste resultaten leiden.
• Autonoom, flexibel, innovatief en weet prioriteiten te stellen.
• Weet de gestelde doelen in taken te vertalen wat weer moet leiden tot resultaten.
• Handelt in het belang van het bedrijf om de doelen te bereiken. Neemt de verantwoordelijkheid voor de genomen besluiten.
• Goed analytisch inzicht om de belangrijkste informatie te selecteren.
• Vertrouwen weten op te bouwen op de verschillende niveaus om zo de verhoudingen met de leveranciers te versterken.
• Weet goede relaties op te bouwen en te onderhouden met de managers van Operations en Finance, weet helder met hen te communiceren.
• Probeert continu verbeteringen aan te brengen binnen zijn verantwoordelijkheidsgebied.
• Komt met voorstellen en oplossingen die bijdragen bij het oplossen van kwesties.

De arbeidsvoorwaarden 

Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.  
  
Contact informatie 

Frans Haarmans / Kasper Houben
's-Hertogenbosch
tel. kantoor: +31 (0)73 615 47 00
tel. prive: +31 (0)6 53 29 11 98