Salesmanager Benelux

De organisatie

Deze internationale speler bestaat al ruim 25 jaar en is gespecialiseerd is in spraakherkennings- en dicteertechnologieën voor de gezondheidszorgsector, draagt met haar oplossing bij aan de zorg in de Benelux, Ierland en het Verenigd Koninkrijk.

Hun toonaangevende software helpt medische professionals in staat om gesproken verslag te zetten in geschreven tekst met behulp van AI. De software wordt voornamelijk ingezet voor het creëren van medische verslagen, notities en andere documentatie, waardoor de efficiëntie wordt verhoogd en de kans op fouten in de administratieve processen wordt verminderd. Het doel is het verbeteren van de workflow en het verminderen van de administratieve last voor medische professionals, wat uiteindelijk de kwaliteit van de patiëntenzorg kan bevorderen.

De organisatie is gericht op de mens en het verbeteren van de zorg voor de patiënt. Ze staan voor goede service, innovatie en integriteit. Cultuur kan omschreven worden als no-nonsense waar ruimte is om fouten te maken en jezelf te ontwikkelen.

De positie

Als Salesmanager Benelux ben je dé sleutelspeler als het gaat om de commerciële activiteiten binnen de Benelux en rapporteer je direct aan de CEO. Je bent verantwoordelijk voor de Accountmanagers in België en Nederland en past strategisch accountmanagement toe binnen de Benelux. Dat betekent dat je het nieuwe product in de markt zet bij grote bestaande klanten en resellers aan je weet te binden om de kleinere accounts te behartigen. Eindklanten zijn voornamelijk ziekenhuizen waar je schakelt met artsen, inkopers en IT'ers.

Kandidatenprofiel

• Minimaal 6 jaar ervaring met het consultative selling en het verkopen van een concept
• Affiniteit met Healthcare en Technologie
• Internationale ervaring en het aansturen van een team is een grote pré
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Je hebt lef, bent ondernemend, leergierig en durft fouten te maken

Het aanbod

• Salaris tot €125.000 OTE
• Goede pensioenregeling
• Auto/ Laptop/ Telefoon van de zaak
• 25 vakantiedagen + een vrije dag op je verjaardag
• Hybride werken (1 à 2 dagen op kantoor)
• Opleidingsbudget

Interesse?

Je kunt reageren op deze positie via onderstaand formulier.