Lid Raad van Commissarissen
- Vakgebied
- Toezicht & advies
- Salaris
- Salaris vertrouwelijk
- Locatie
- Den Helder
- Dienstverband
- Permanent
- Headhunter
- Regio Talent voor Port of Den Helder
Meer € 100K+ vacatures
De organisatie
De haven van Den Helder is een offshore zeehaven met een brede dienstverlening en veel expertise in supply en maintenance activiteiten. De haven is een zeer belangrijke schakel in de logistieke keten voor de olie- en gasindustrie en offshore. Het overgrote deel van de Nederlandse logistiek voor de offshore olie en gas vindt via Den Helder plaats. De aanleg van de offshore windparken en de energietransitie bieden de haven steeds meer mogelijkheden en zijn belangrijke aanjagers voor de ontwikkeling van de haven.
De NV Port of Den Helder (PoDH) is verantwoordelijk voor de economische ontwikkeling, beheer, onderhoud en exploitatie van het civiele deel van de haven. Het zorgen voor vlot en veilig scheepvaartverkeer en een bijdrage leveren aan de economie van Den Helder en regio zijn kerntaken van de NV.
Het eigendom van de NV is volledig in handen van de gemeente Den Helder. De directievoering ligt bij de Algemeen Directeur die verantwoording aflegt aan de driehoofdige Raad van Commissarissen (RvC). De bevoegdheden van de RvC zijn vastgelegd in de statuten. De RvC vergadert, naast overige activiteiten, tenminste vier keer per jaar en heeft 2 bijeenkomsten met de AvA.
De positie
De huidige RVC bestaat uit Hans Bolscher (voorzitter), Frank Tazelaar en Marleen van de Kerkhof. Wegens vertrek van Marleen van de Kerkhof wordt gezocht naar een nieuw RVC-lid. Er wordt gestreefd naar diversiteit met betrekking tot de verhouding man/vrouw in de samenstelling van de RVC.
Taken & verantwoordelijkheden
De RvC houdt toezicht op het beleid en uitvoering van de opdracht van Port of Den Helder (PoDH) zoals vastgelegd in de statuten en het laatste bedrijfsplan 2023-2026. Daarnaast geeft zij de Directie gevraagd en ongevraagd advies, zodanig dat de Directie scherp gehouden wordt.
De RvC zet haar kennis over onder andere de maritieme sector, de energietransitie en grond- en gebiedsontwikkeling in de haven in om de belangen van de onderneming te waarborgen. De RvC ziet toe op het zelfstandig functioneren van de NV in een publieke omgeving met ook een maatschappelijke verantwoordelijkheid.
Kandidatenprofiel
Wij zoeken naar een Lid van de RvC die ervaring heeft in de rol als toezichthouder én een duidelijk affiniteit heeft met havens en scheepvaart. Daarnaast heeft de ideale kandidaat ervaring in politieke-bestuurlijke processen en een binding met Noord-Holland(-Noord).
Verder beschikt het toekomstig lid over:
- kennis en ervaring ogv ruimtelijke ordening/gebiedsontwikkeling;
- kennis van en netwerk in de maritieme (commerciële) sector;
- kennis van en betrokkenheid bij regionaal economische opgave Noord-Holland(-Noord);
- een zakelijke nuchterheid en besluitvaardigheid;
- de vaardigheid om private en publieke belangen te kunnen inschatten;
- een prettige, open en positieve instelling.
Het aanbod
Port of Den Helder biedt een aanstelling voor een periode van 4 jaar met de mogelijk om voor een zelfde periode te verlengen. Daarnaast is er een passende bezoldiging.
Interesse?
Je kunt reagere op deze positie via onderstaande link.
Het sollicitatieproces begint al bij Regio Talent op kantoor in Alkmaar. Zijn we er na ons uitgebreide kennismakingsgesprek en het doorspreken van de online gemaakte persoonlijkheidsvragenlijsten samen van overtuigd dat deze rol én Port of Den Helder bij jou passen en omgekeerd? Dan stel ik je graag voor en word je uitgenodigd op kantoor van Port of Den Helder voor een verdere kennismakingsgesprek met leden van de RvC en de Directeur.
Is je interesse gewekt of heb je aanvullende vragen? Neem gerust contact met mij op via: 06-46 24 15 26. Contactpersoon Jeroen Veerman.
Nota bene: Het betreft hier een rol in de categorie Toezicht & Advies. Publicaties in deze categorie vallen logischerwijs niet binnen het € 100k+ segment. Lintberg publiceert deze posities omdat de aard van deze posities aansluit bij de profielen en ambities van onze members.
Over deze headhunter - Regio Talent
Regio Talent is hét Werving en Selectiebureau voor hoogopgeleide professionals uit Noord-Holland Noord voor vaste en interim posities. Wij werken voor toonaangevende opdrachtgevers in de regio.